公司秉承“以事业吸引人、以目标凝聚人、以机制激励人”的用人理念，积极做好人才的“选、育、用、留”工作
一个企业不可复制的竞争力，取决于“人”。无论市场如何竞争，人是无法拷贝的，建立一支敢于创新的员工队伍是企业做优做强的关键，所以公司高层从开始办厂时就指出“要出高品质产品，更要出高素质的人才”。不断加强对员工的在职培训，让员工在持续学习实践中提升自己的价值，让其了解行业的前沿技术，掌握运用信息技术、工程技术、团队合作和领导能力的管理技能。让“团结、勤奋、进取、创新”的企业文化走进了公司的每个员工的内心。
岗位职责：
1.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。
2.贯彻实施公司质量方针和质量目标，领导本工程项目进行策划，制定项目质量目标和项.....
岗位职责：
1、负责公司产品的销售，协助讲师签单，收款，售后跟踪；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
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岗位职责：
1、踏实高效，认真负责，有较强的沟通能力；
2、有一定的网购经验，打字熟练；
3、负责公司网站维护.....
